BONTANG– Sebagai wujud apresiasi dan terima kasih atas layanan kepegawaian yang diberikan oleh instansi pemerintah, Badan Kepegawaian Negara (BKN) memberikan Anugrah BKN Award Tahun 2022 kepada Pemerintah Kota Bontang.
Penghargaan prestisius ini diberikan secara langsung oleh Pelaksana Tugas (Plt) Kepala Badan Kepegawaian Negara Bapak Bima Haria Wibisana kepada Wakil Wali Kota Bontang Hj Najirah, SE didampingi Kepala BKPSDM Kota Bontang Bapak Sudi Priyanto, di aula Kantor Wali Kota Balikpapan, Kamis (25/8/2022).
Pada kesempatan tersebut Pemkot Bontang berhasil meraih 2 Kategori Penghargaan BKN Award 2022 sekaligus, yaitu kategori Penilaian Kompetensi dan Implementasi Manajemen ASN terbaik.
Penghargaan ini diberikan bagi Instansi Pemerintah yang dinilai telah berhasil melaksanakan penyelenggaraan manajemen ASN di lingkupnya masing-masing, mulai dari aspek pengadaan, proses bisnis kepegawaian, manajemen kinerja, penerapan Norma Standar Prosedur dan Kriteria (NSPK), sampai dengan pemanfaatan layanan digital ASN.
Untuk kategori Instansi Pemerintah yang dinilai meliputi Instansi Pusat, yakni terdiri dari Kementerian dan Lembaga Negara/Lembaga Pemerintah Non-Kementerian (LPNK); dan Instansi Daerah yang terdiri dari Pemerintah Provinsi, Pemerintah Kabupaten, serta Pemerintah Kota. Adapun penilaian BKN Award 2022 dibagi menjadi 3 kategori. Pertama, kategori utama berupa Implementasi Manajemen ASN Terbaik. Kedua, kategori elemen implementasi manajemen ASN dan pemanfaatan sistem informasi yang mencakup Perencanaan Kebutuhan dan Mutasi Kepegawaian; Penilaian Kompetensi; Implementasi Penerapan Manajemen Kinerja; Penerapan Pemanfaatan Data – Sistem Informasi dan CAT. Ketiga, kategori special mention yakni Pilot Project SIASN; dan Komitmen Peningkatan Pelayanan Kepegawaian BKN.
Kegiatan yang dirangkai dengan FGD Implementasi Peraturan Menteri PANRB Nomor 16 Tahun 2009 tentang Jabatan Fungsional Guru dan Angka Kreditnya ini, juga dihadiri oleh Sekretaris Daerah Kota Balikpapan yang bersamaan menerima BKN Award kategori Spesial Mention Komitmen Peningkatan Pelayanan Kepegawaian, serta para Kepala BKPSDM/BKPP/BKD Provinsi dan Kabupaten/Kota se-Kalimantan Timur.
Dalam pengarahannya, Bima Haria Wibisana mengatakan pentingnya mengubah pola pikir, dan pola tindak dalam berkinerja untuk mencapai visi dan misi yang telah ditetapkan. Lakukan adaptasi, inovasi dan kreasi yang sejalan dengan perkembangan teknologi dan perubahan lingkungan yang sangat cepat. Sehingga birokrasi yang adaptif dapat dipercepat pembangunannya untuk mengikuti perubahan dan perkembangan zaman. “Perkembangan teknologi dan perubahan paradigma masyarakat dengan literasi digital yang tinggi serta kebutuhan perubahan birokrasi dan administrasi pemerintahan yang ramping dan ideal, menuntut adanya penyusunan sistem kerja bagi pegawai agar semakin efisien dan efektif,” ujar Bima. Ditambahkan pula bahwa tuntutan penyediaan layanan yang cepat, profesional, juga menjadi ekspektasi masyarakat dan harus menjawab kebutuhan masyarakat.
Sementara, Wakil Wali Kota Bontang Najirah menyampaikan rasa bangga, terima kasih dan apresiasi setinggi-tingginya kepada seluruh pihak sehingga Pemkot Bontang tahun ini mendapat penghargaan BKN Award Tahun 2022. Ini bukti pengakuan secara nasional bahwa SDM Aparatur di Kota Bontang memiliki kompetensi dan kualifikasi yang mumpuni. Ini menjadi aset yang sangat penting dalam memajukan Kota Bontang dan memberikan pelayanan terbaik kepada masyarakat. “Dengan SDM Aparatur yang andal ini, kita optimistis mampu mewujudkan Visi Kota Bontang yang hebat dan beradab, melalui pengelolaan potensi dan kearifan lokal secara optimal. Khusus kepada BKPSDM Bontang, ini menjadi motivasi untuk terus bekerja secara andal dan profesional dalam memberikan pelayanan kepegawaian dan pengembangan SDM Aparatur,” kata Najirah.
Kepala BKPSDM (Badan Kepegawaian dan Pengembangan SDM) Kota Bontang Sudi Priyanto yang turut mengikuti kegiatan, menyampaikan rasa syukur dan ucapan terima kasih kepada semua pihak yang telah berkontribusi dalam pencapaian layanan kepegawaian dan pengembangan SDM aparatur. “Arahan dan bimbingan Wali Kota dan Wakil Wali Kota kepada kami, telah menguatkan tekad dan semangat kami untuk terus berbenah memberikan yang terbaik dalam pelaksanaan tugas,” kata Sudi.
Dia melanjutkan, ucapan terima kasih juga ditujukan pada Sekda, Asisten, staf ahli, Kepala dan pengelola kepegawaian perangkat daerah serta seluruh pegawai di lingkungan Pemerintah Kota Bontang yang telah bahu membahu bekerja sama meningkatkan kualitas dalam mengimplementasikan manajemen ASN sesuai dengan amanat perundang-undangan, yang telah menempatkan fungsi ASN sebagai pelaksana kebijakan publik, pelayan publik, dan perekat dan pemersatu bangsa.
“Kami juga mengucapkan terima kasih kepada BKN yang telah membimbing dan membina kami, sehingga secara bertahap kami dapat melakukan kemajuan dalam kualitas penerapan manajemen ASN di lingkungan Pemkot Bontang,” tegasnya. (adv)
